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VACACIONES; DÍAS Y SALARIOS

Establezca saldos vacacionales de acuerdo a antigüedad, relacionando esta información con elementos como ausentismo, el kardex del empleado y la nómina.

Refleje los días tomados de vacaciones para que el sistema deduzca de las vacaciones a las que el empleado tiene derecho y le proporcione el saldo vacacional.

Consulte el saldo vacacional hipotético que un empleado le solicita para una fecha en el futuro. Resuelva dudas y proporcione un mejor servicio a su personal.

¿Un empleado no toma vacaciones?. Si la política así lo indica, registre los días de vacaciones a los que pierde derecho después de X número de años que el empleado decidió no tomarlas.